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關(guān)于集中開展“安全生產(chǎn)、質(zhì)量第一、節(jié)約成本”活動的實施方案

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  經(jīng)公司班子研究決定,集中開展“安全生產(chǎn)、質(zhì)量第一、節(jié)約成本”活動,具體如下:

一、活動主題:安全、質(zhì)量、節(jié)約。
二、活動時間:2015年5月1日至2015年5月31日
三、活動范圍:公司各車間、各部門。
四、活動內(nèi)容:

  1、保證安全生產(chǎn),加強(qiáng)現(xiàn)場管理。
  各車間、各部門要牢固樹立以人為本、安全發(fā)展的理念,把安全生產(chǎn)擺到更加重要的位置,要加強(qiáng)現(xiàn)場管理,堅持每周的現(xiàn)場檢查,做到現(xiàn)場衛(wèi)生及生產(chǎn)設(shè)備清潔干凈,大小通道暢通?;顒悠陂g,要組織一次安全培訓(xùn)和一次安全大檢查,使員工安全意識明顯增強(qiáng),現(xiàn)場管理水平顯著提升。
  2、穩(wěn)定產(chǎn)品質(zhì)量,提高生產(chǎn)效率。
  產(chǎn)品質(zhì)量是企業(yè)的生命,是企業(yè)生存的根本,全體員工都應(yīng)該增強(qiáng)質(zhì)量意識和危機(jī)意識。各車間、各部門要以此次活動為契機(jī),不斷完善質(zhì)量管理相關(guān)制度,讓每一位員工樹立“下一道工序就是客戶”的質(zhì)量觀念,牢記質(zhì)量是做出來的,而不是檢驗出來的品質(zhì)意識;要積**處理解決客戶提出的質(zhì)量異議,為客戶提供更加優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品;要加強(qiáng)質(zhì)量檢驗和質(zhì)量獎懲,做好各項質(zhì)量檢驗記錄,建立質(zhì)量問題與工資定額掛鉤的獎懲機(jī)制。
  3、控制產(chǎn)品成本,強(qiáng)化競爭意識。
  各車間、各部門要嚴(yán)格控制生產(chǎn)成本,降低原材料損耗,做到人走燈滅設(shè)備停,杜絕油、氣、水跑冒滴漏現(xiàn)象;要完善各種耗材使用記錄,加強(qiáng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作,嚴(yán)格督查下料規(guī)格尺寸,提高原材料利用率;要提倡改善,獎勵創(chuàng)新,不斷提高工作效率。各車間、各部門要組織所有員工參與各自崗位的“每人提出一條合理化建議”活動,增強(qiáng)節(jié)約意識,減少不必要浪費(fèi),實現(xiàn)節(jié)能降耗目的。
五、活動的方法步驟:
  1、成立活動領(lǐng)導(dǎo)評比考核小組:
  組長:楊富春
  成員:陳彥玉、陳樹剛、樊丙濤、呂明軍、周克有、王偉、
  曹美玉、毋福琴、李法根
  領(lǐng)導(dǎo)小組指導(dǎo)具體活動的開展、督查以及評比考核工作。
  2、宣傳動員階段:
  時間:5月1日—5月3日責(zé)任部門:辦公室
  召開全體員工大會,傳達(dá)活動實施方案,宣傳活動的意義、目的和作用。各車間LED顯示屏展示活動主題、活動標(biāo)語,營造活動氛圍。
  3、具體實施階段:
  時間:5月4日—5月31日責(zé)任部門:各車間、各部門
  (1)辦公室與各車間溝通結(jié)合,根據(jù)車間生產(chǎn)情況,合理安排時間,組織車間人員進(jìn)行安全培訓(xùn)。5月上旬進(jìn)行。
 ?。?)根據(jù)公司現(xiàn)場檢查標(biāo)準(zhǔn),由辦公室組織,生產(chǎn)副總帶隊,各車間負(fù)責(zé)人、機(jī)修工、電工參加,對公司生產(chǎn)車間進(jìn)行安全大檢查。辦公室負(fù)責(zé)隱患點的通報,各車間負(fù)責(zé)整改落實。5月中旬進(jìn)行。
 ?。?)加大現(xiàn)場檢查力度,由每次4名工人參加檢查擴(kuò)大到8名。各車間現(xiàn)場情況要有明顯改善?;顒悠陂g,各車間可以采用定點攝像的辦法把車間現(xiàn)場改善前、后的照片拍攝下來,活動結(jié)束,各車間要制作改善成果匯報材料(辦公室協(xié)助),用來參與岳莊廠區(qū)和大呈廠區(qū)現(xiàn)場管理先進(jìn)廠區(qū)評比。
 ?。?)各崗位做好下檢上序工作,下一工序發(fā)現(xiàn)上一工序質(zhì)量問題要及時反映給質(zhì)檢人員。質(zhì)檢人員要做好車間質(zhì)量問題記錄,包括內(nèi)部問題和客戶反饋問題,匯總后交辦公室。
 ?。?)公司所有人員要在各自崗位每人提出一條合理化建議,在5月10日前,由各車間負(fù)責(zé)人匯總后交辦公室。公司對所有的有效建議進(jìn)行獎勵,相同的建議獎金均攤。
  4、評比表彰階段:
  活動結(jié)束,辦公室負(fù)責(zé)組織評比會議召開,準(zhǔn)備評比資料。
 ?。?)評選安全生產(chǎn)先進(jìn)車間,獎勵500元。
  根據(jù)安全大檢查情況,由活動領(lǐng)導(dǎo)評比考核小組成員投票選出。
 ?。?)評選現(xiàn)場管理先進(jìn)廠區(qū),獎勵1000元。
  根據(jù)五月份現(xiàn)場檢查情況和各車間現(xiàn)場改善成果匯報材料,由活動領(lǐng)導(dǎo)評比考核小組成員投票選出。
 ?。?)評選質(zhì)量管理先進(jìn)車間,獎勵1000元。
  根據(jù)各車間質(zhì)量問題記錄和各車間負(fù)責(zé)人質(zhì)量工作匯報,由活動領(lǐng)導(dǎo)評比考核小組成員投票選出。
 ?。?)評選節(jié)能降耗先進(jìn)車間,獎勵500元。
  根據(jù)各車間匯報各自節(jié)能降耗措施,由活動領(lǐng)導(dǎo)評比考核小組成員投票選出。
 ?。?)評選合理化建議獎,每條獎勵20—100元。
  根據(jù)合理化建議的可行性和改善程度,由活動領(lǐng)導(dǎo)評比考核小組成員商議決定。
 ?。?)評選個人單項獎,包括:
  質(zhì)量標(biāo)兵。
  安全生產(chǎn)標(biāo)兵。
  節(jié)能降耗標(biāo)兵。
  現(xiàn)場管理標(biāo)兵。
  改革創(chuàng)新標(biāo)兵。
  以上先進(jìn)個人由各車間提名,活動領(lǐng)導(dǎo)評比考核小組成員綜合考評,獲獎人員予以通報表揚(yáng),并給予經(jīng)濟(jì)或物質(zhì)獎勵。
  6月初辦公室組織員工大會,對活動進(jìn)行總結(jié)表彰。

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  2015年4月29日


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